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La parité et l'égalité de salaire, c'est pour... 2157 !
de Ingrid Seyman
In Management - Prisma presse, 297 (09/2021), p.80-81
Le point sur les inégalités salariales entre femmes et hommes : état des lieux, les freins à l'égalité, les solutions pour y parvenir. Encadré : témoignage.
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Seyman Ingrid.
« La parité et l'égalité de salaire, c'est pour... 2157 ! »
in Management - Prisma presse, 297 (09/2021), p.80-81.
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Titre :
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La parité et l'égalité de salaire, c'est pour... 2157 ! (2021)
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Auteurs :
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Ingrid Seyman, Auteur
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Type de document :
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Article : texte imprimé
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Dans :
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Management - Prisma presse (297, 09/2021)
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Article :
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p.80-81
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Langues:
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Français
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Mots-clés:
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égalité de rémunération
/
parité entre hommes et femmes
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Résumé :
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Le point sur les inégalités salariales entre femmes et hommes : état des lieux, les freins à l'égalité, les solutions pour y parvenir. Encadré : témoignage.
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Nature du document :
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documentaire
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genre :
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/ Article de périodique //Article de périodique
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