Ressources humaines et communication Terminale STMG 2022 : enseignement spécifique
de Cécile Djelassi Delagrave, 2022, 158 p. - 1 question de gestion = 1 chapitre pour garantir le respect des échéances. - Découvrir le thème : présentation de lorganisation et des enjeux du chapitre. - Comprendre les notions : des documents clairs et accessibles choisis pour capter lattention des élèves. Des encadrés « Notion » apportent les connaissances nécessaires. - Réinvestir les notions : des applications variées, pour des parcours différenciés qui prennent appui sur des outils numériques et font le lien entre les capacités et les savoirs. - Retenir lessentiel : un schéma de synthèse clair et attrayant. - Préparer lexamen : en fin douvrage, un dossier « Spécial grand oral » comportant une présentation de lépreuve, une fiche pour décrire la démarche de projet (grilles prêtes à lemploi) et des conseils pour la soutenance orale. - Appliquer : des fiches méthode sur les outils notamment numériques à mobiliser dans cette discipline. SKETCHNOTE : synthèse dessinée, commentée, en vidéo |
Djelassi Cécile.
Ressources humaines et communication Terminale STMG 2022 : enseignement spécifique.
Delagrave, 2022, 158 p.
Titre : | Ressources humaines et communication Terminale STMG 2022 : enseignement spécifique |
Auteurs : | Cécile Djelassi, Auteur |
Type de document : | texte imprimé |
Editeur : | Delagrave, 2022 |
ISBN/ISSN : | 978-2-206-31022-0 |
Format : | 158 p. |
Note générale : |
MANUEL ENSEIGNANT SPECIMEN : ISBN 9782206310985
Un manuel construit à partir de vrais contextes pour une approche réaliste des Ressources Humaines et de la Communication. Il répond aux différentes pratiques denseignement et accompagnent les élèves dans la préparation du projet et du grand oral. |
Descripteurs : | aménagement du temps de travail / bien-être au travail / cohésion / communication / communication externe / communication globale / communication interne / condition de travail / dialogue social / flexibilité du travail / gestion des compétences / gestion des ressources humaines / mobilité professionnelle / performance commerciale / recrutement du personnel / rémunération / santé au travail / sécurité du travail / travail |
Résumé : |
- 1 question de gestion = 1 chapitre pour garantir le respect des échéances.
- Découvrir le thème : présentation de lorganisation et des enjeux du chapitre. - Comprendre les notions : des documents clairs et accessibles choisis pour capter lattention des élèves. Des encadrés « Notion » apportent les connaissances nécessaires. - Réinvestir les notions : des applications variées, pour des parcours différenciés qui prennent appui sur des outils numériques et font le lien entre les capacités et les savoirs. - Retenir lessentiel : un schéma de synthèse clair et attrayant. - Préparer lexamen : en fin douvrage, un dossier « Spécial grand oral » comportant une présentation de lépreuve, une fiche pour décrire la démarche de projet (grilles prêtes à lemploi) et des conseils pour la soutenance orale. - Appliquer : des fiches méthode sur les outils notamment numériques à mobiliser dans cette discipline. SKETCHNOTE : synthèse dessinée, commentée, en vidéo |
Nature du document : | documentaire |
Niveau : | Classe de Terminale/lycée |
Discipline : | Communication/Gestion des Ressources Humaines |
genre : | manuel scolaire |
Exemplaires (2)
Cote | Section | Localisation | Code-barres | Disponibilité |
---|---|---|---|---|
618.3 DJE | documentaire | CDI | 037316 | Disponible |
618.3 DJE | documentaire | CDI | 037317 | Sorti jusqu'au 19/02/2025 |